Фотография Сереброва Виктора Ефремовича
Серебров Виктор Ефремович Глава Тяжинского муниципального округа Написать обращение

Меню сайта

Общественные обсуждения
Публичные слушания

Календарь
«  Март 2025  »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31

Поиск

Сайты

Приветствую Вас, Гость · RSS 24.06.2025, 08:51

Главная » 2025 » Март » 18 » 155 тысяч жителей Кемеровской области перешли на электронную трудовую книжку

155 тысяч жителей Кемеровской области перешли на электронную трудовую книжку

Число жителей Кемеровской области – Кузбасса, сделавших выбор в пользу электронной трудовой книжки, превысило 155 тысяч. Кроме того, с января 2021 года для 84 тысяч граждан электронная трудовая книжка была открыта сразу при трудоустройстве на работу впервые. 
Электронный документ стал современной альтернативой бумажной версии, предоставляя гражданам удобный и безопасный доступ к данным о трудовой деятельности. Электронная трудовая книжка содержит практически полный перечень сведений, которые учитываются в бумажном документе: места и периоды работы, должность, квалификация, даты приёма, увольнения, перевода на другую работу, а также основания прекращения трудового договора.
Одним из главных преимуществ электронной трудовой книжки является постоянный доступ к сведениям о профессиональной деятельности. Необходимую информацию можно получить дистанционно в любое время в личном кабинете на портале Госуслуг с помощью электронного сервиса «Справки и Выписки». Документ формируется в режиме реального времени и заверяется цифровой подписью. За бумажной выпиской можно обратиться в ближайшую клиентскую службу Отделения СФР по Кемеровской области – Кузбассу или МФЦ. 
«Трудовая книжка – главный документ при оформлении пенсии, так как она подтверждает трудовую деятельность гражданина. Бумажные трудовые часто теряются, приходят в негодность или содержат нечитаемые записи. Электронная трудовая книжка исключает риск потери или повреждения, снижает вероятность ошибок и обеспечивает безопасное хранение данных, делает процесс учета трудового стажа более прозрачным и надежным. Работник может самостоятельно контролировать корректность данных, внесенных работодателем», – сказала управляющий Отделением Социального фонда России по Кемеровской области Людмила Бабичук.
Перейти с бумажной версии трудовой книжки на ее электронный аналог можно в любое время. Для этого требуется только подать соответствующее заявление своему работодателю.
У вас остались вопросы? Получить консультацию специалистов регионального Отделения СФР можно по телефону единого контакт-центра: 8-800-100-00-01 (пн-чт с 8:30 до 17:30, пт – с 8:30 до 16:30).
Мы в соцсетях:
«ВКонтакте» https://vk.com/sfr.kemerovskayaoblast
«Одноклассники» https://ok.ru/sfr.kemerovskayaoblast
«Телеграм» https://t.me/sfr_kemobl
Категория: СФР информирует | Просмотров: 98 | Добавил: press_sluzhba


Жалобы на всё
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
 
Достижения